Chargé(e) identité visuelle - CDI -

Qui sommes-nous ?

L'ESBanque est l’organisme de formation pour l’ensemble des métiers de la banque et de la finance en France. Créée à l’initiative de la profession bancaire, nous sommes la seule école à proposer une offre de formation couvrant l’ensemble des besoins des étudiants, des salariés et entreprises du secteur. Depuis près de 100 ans au service de nos clients et apprenants, l’innovation et notre capacité à constamment nous réinventer sont au cœur de notre démarche.
Etant répartis dans l’ensemble des régions métropole, dans les DROM et dans 25 pays à l’international (Afrique, Moyen-Orient, Caraïbes…), nous pouvons compter sur le savoir-faire de nos 250 collaborateurs, auxquels s’ajoutent 2 800 intervenants experts de leur métier !

Pourquoi nous rejoindre ?

Pourvue d'une culture d'entreprise forte, nous veillons à l'ESBanque à placer nos collaborateurs au centre de notre organisation pour les accompagner dans leur épanouissement et les faire évoluer.

Le/la Chargé(e) d’identité visuelle a pour rôle de participer à la création et à la mise en œuvre de l’image visuelle de l’ESBanque.

- Créer et mettre en œuvre l'image visuelle de la marque :

- Gestion et mise en œuvre de la charte graphique, et de son respect en interne et en externe

- Création et déclinaison graphique et visuelle de l’ensemble des messages de l’entreprise sur les différents supports (sites internet et intranet, affiches, plaquettes, newsletter, publicités print et web…). - Coordination et centralisation de l’ensemble des besoins de l’entreprise en matière graphique

Gestion de la relation avec les prestataires (coordination, cahier des charges, droits d’auteur…)

Gestion de la communication par objet - Goodies (choix, BAT, commandes, coordination des demandes…)

Gérer une bibliothèque d’images /vidéos

- Organisation des reportages photos notamment au sein des délégations régionales (choix du prestataire, coordination, choix des photos…)

- Création et gestion d’une bibliothèque photos communes à l’entreprise

Expérience requise : Plus de 10 ans
- Etre autonome dans la gestion de projets
- Avoir un bon relationnel
- Avoir un esprit d’équipe et le sens du service
- Avoir une capacité d’adaptation
- Faire preuve de capacités de pilotage et d’organisation
- Être créatif(ve)
- Être force de propositions
- Maîtriser les logiciels de montages photos/vidéos, et graphiques
- Savoir travailler avec de nombreux prestataires/interlocuteurs extérieurs